Les Défis de l’Intérim Face au Recul dans l’Industrie
L'intérim dans l'industrie traverse une passe difficile en 2024. Le secteur a enregistré une forte baisse d'activité cette année, prolongeant le recul déjà entamé en 2023. Une tendance préoccupante quand on sait que l'industrie représentait encore le tiers des effectifs intérimaires en août dernier. Quels sont les facteurs expliquant cette contraction ? Comment les acteurs de l'intérim peuvent-ils s'adapter pour relever les défis posés par ce nouveau contexte ?
Un net recul de l'intérim industriel en 2024
Au global, le nombre d'intérimaires devrait baisser de 7% sur les 3 premiers trimestres 2024 comparé à 2023 selon les estimations. Un repli qui touche particulièrement l'industrie, gros pourvoyeur d'emplois temporaires. Les autres secteurs évoluent également en territoire négatif.
En août, l'emploi intérimaire pesait plus de 630 000 ETP (équivalent temps plein). Soit une baisse de 4,4% sur un an d'après Prism'emploi, l'organisation professionnelle du secteur.
La faiblesse de la croissance en 2024, conjuguée à des perspectives incertaines pour 2025, expliquent en grande partie la contraction observée dans le secteur de l'intérim.
Prism'emploi
L'intérim, un indicateur avancé de l'emploi
La contre-performance de l'intérim pourrait bien illustrer son rôle d'indicateur avancé de l'emploi salarié comme le souligne Isabelle Eynaud-Chevalier, déléguée générale de Prism'emploi. Au 2e trimestre, l'Insee indiquait ainsi une très légère décroissance de l'emploi salarié privé.
Le travail temporaire serait donc un thermomètre permettant d'anticiper les tendances à venir sur le front de l'emploi. Un outil précieux en cette période d'incertitudes économiques.
S'adapter pour rebondir
Pour les entreprises de travail temporaire, il est essentiel de se montrer agiles et innovantes afin de traverser au mieux cette zone de turbulences :
- Diversifier ses activités et ses secteurs clients
- Proposer de nouveaux services à valeur ajoutée (formation, conseil RH...)
- Miser sur la proximité et l'accompagnement des intérimaires
Il s'agit aussi de se positionner sur les métiers d'avenir et les secteurs les plus dynamiques comme la transition écologique ou le numérique. Des domaines moins soumis aux aléas conjoncturels.
Préparer la reprise
Malgré le contexte difficile, il est important de préparer l'avenir. À moyen terme, les besoins en main d'oeuvre devraient repartir à la hausse. Il faut donc continuer à attirer et fidéliser les talents.
L'intérim responsable et durable a de beaux jours devant lui. En misant sur la qualité de l'emploi, la montée en compétences et l'insertion professionnelle, le secteur devrait retrouver des couleurs.
L'industrie aura toujours besoin de flexibilité et d'agilité pour s'adapter aux nouvelles donnes. Un atout majeur pour l'intérim qui a su, par le passé, démontrer sa capacité de résilience et d'adaptation. Aux acteurs du secteur de se réinventer pour transformer l'essai.
